Contador

Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
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Identificar possibilidade de redução de impostos.
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Atualizar procedimentos internos.
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Registrar a movimentação dos ativos.
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Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
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Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
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Elaborar orçamento.
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Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
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Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
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Apurar custos.
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Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
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Atender a auditoria externa.
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Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
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Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
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Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
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Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
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Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
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Comparecer às audiências trabalhistas.
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Apurar custos.
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Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
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Calcular índices econômicos e financeiros.
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Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
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Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
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Assessorar a gestão empresarial.
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Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
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Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
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Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
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Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
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Assessorar a gestão empresarial.
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Apurar os impostos devidos.
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Compensar tributos.
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Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
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Fazer manutenção do plano de contas.
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Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
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Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
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Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
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Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
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Apurar os impostos devidos.
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Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
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Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
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Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
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Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
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Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
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Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
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Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
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Manter-se atualizado perante a legislação.
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Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
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Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
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Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
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Apurar os impostos devidos.
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Compensar tributos.
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Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
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Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
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Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
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Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
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Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
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Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
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Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
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Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
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Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
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Demonstrar flexibilidade.
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Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
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Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
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Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
Guardar sigilo.
Trabalhar em equipe.
Demonstrar conhecimento de outras línguas.
Manter-se atualizado perante a legislação.
Manter-se informado.
Agir com dinamismo.
Elaborar contrato social/estatuto.
Preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa.
Notificar encerramento junto aos órgãos competentes.
Preparar documentação p/certidões negativas.
Enquadrar a empresa em um sistema de tributação.
Apurar os impostos devidos.
Apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais.
Compensar tributos.
Gerar os dados para preenchimento das guias.
Levantar informações para recuperação de impostos.
Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais.
Identificar possibilidade de redução de impostos.
Identificar as necessidades de informações da empresa.
Estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa.
Definir procedimentos internos.
Definir procedimentos contábeis.
Fazer manutenção do plano de contas.
Atualizar procedimentos internos.
Parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte.
Administrar fluxo de documentos.
Classificar os documentos.
Escriturar livros fiscais.
Escriturar livros contábeis.
Conciliar saldo de contas.
Gerar diário/razão.
Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial.
Escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo.
Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão.
Registrar a movimentação dos ativos.
Realizar o controle físico com o contábil.
Definir sistema de custo e rateios.
Estruturar centros de custo.
Orientar as áreas da empresa sobre custos.
Apurar custos.
Confrontar as informações contábeis com custos.
Analisar os custos apurados.
Administrar o prontuário dos funcionários.
Elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual.
Calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos.
Controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores.
Preparar obrigações trabalhistas.
Intermediar acordos com os sindicatos.
Comparecer às audiências trabalhistas.
Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados.
Disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores.
Preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes.
Preencher o livro de apuração do lucro real.
Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica.
Atender a auditoria externa.
Emitir balancetes.
Montar balanços e demais demonstrativos contábeis.
Consolidar demonstrações contábeis.
Preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis.
Analisar balancete contábil.
Fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros.
Calcular índices econômicos e financeiros.
Elaborar orçamento.
Acompanhar a execução do orçamento.
Analisar os relatórios.
Assessorar a gestão empresarial.
Preparar documentação e relatórios auxiliares.
Disponibilizar documentos com controle.
Acompanhar os trabalhos de fiscalização.
Justificar os procedimentos adotados.
Providenciar defesa.
Ministrar palestras, seminários e treinamentos.
Enviar mensagens via correio eletrônico.
Enviar boletins informativos.
Utilizar fax, telefone,internet e intranet.
Divulgar e consultar manuais.
Participar de entidades de classe.
Participar de congressos, convenções e workshop.
Elaborar folder.
Prestar informações sobre balanços.
Agir eticamente.
Agir de forma educada.
Demonstrar objetividade.
Demonstrar conhecimentos básicos de informática.
Raciocinar logicamente.
Agir com discrição.
Manter-se atencioso.
Demonstrar flexibilidade.
Zelar pelas informações.
Manter-se atualizado.
Falar corretamente.
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Analista de balanço
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